Телефон: (8412) 22-01-31, 56-50-28
Заказать звонок Видео о нас

Статьи об HR

Консалтинг. Что такое кадровый консалтинг (HR consulting) и зачем нужны консалтинговые компании

15.10.2012

 Важный вопрос руководителя - что делать с работниками, как повысить эффективность персонала? Персонал - самый ценный, ключевой ресурс организации. Именно от него будет зависеть провал или успех организации.

Консалтинг. Кадровый консалтинг

15.10.2012

Кадровое консультирование (кадровый консалтинг) - это вид деятельности, связанный с решением задач, стоящих перед менеджерами высшего звена в области управления человеческими ресурсами, с целью увеличения прибыльности бизнеса.

Консалтинг. Зачем компании кадровый консалтинг?

15.10.2012

В любой компании существуют политики по управлению персоналом, пусть даже неосознанные и не прописанные. Это четыре фундаментальных политики:

  • в области отбора персонала,
  • оплаты персонала,
  • оценки эффективности работы сотрудников
  • и развития персонала

Подбор персонала. Формирование HR-бренда.

26.08.2012

Вы не смогли удержать хорошего сотрудника? Это большая ошибка, но не самая страшная. Вот та, которая превосходит все остальные.

Подбор персонала. Формирование HR-бренда. Как создавать бренд работодателя: 7 советов.

26.08.2012

Хотите узнать, насколько силен ваш бренд как работодателя? Попросите сотрудников поработать неделю бесплатно. Если откажутся, значит, люди в вашей компании работают исключительно ради денег. Вы их не удержите, но зато поймете: необходимо что-то менять.

Отзывы